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公司動(dòng)態(tài)

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做好樣板房的前提需要—— 打造思想與管理“47344標(biāo)準(zhǔn)”
日期: 2018-05-18

大家綠城金麟府項(xiàng)目廣居團(tuán)隊(duì)工作小結(jié)

 

 

     要做好一個(gè)樣板房項(xiàng)目,想要做到“同行稱(chēng)贊、公司滿(mǎn)意、業(yè)主認(rèn)可”的優(yōu)秀樣板房,我們團(tuán)隊(duì)思考認(rèn)為,除了施工技術(shù)方面的因素,必須先做到以下幾個(gè)關(guān)鍵要點(diǎn)——按施工過(guò)程的先后順序,項(xiàng)目部和班組都要打造思想基礎(chǔ)與管理基礎(chǔ)“47344標(biāo)準(zhǔn)”:即實(shí)現(xiàn)“四有、七關(guān)鍵、三堅(jiān)持、四做到、四杜絕”。

一、“四有”

1、有戰(zhàn)斗力——組建的施工團(tuán)隊(duì)必須具備:人人不怕苦、不怕累、不怕臟,懂技術(shù)、肯學(xué)習(xí)、能創(chuàng)新,能攻克現(xiàn)場(chǎng)遇見(jiàn)的種種難題、重重阻礙;也就是說(shuō)要有能打硬仗的成員。

2、有凝聚力——有了能打硬仗的成員,還要具備一種齊心協(xié)力的精氣神,能夠以項(xiàng)目經(jīng)理為核心,緊密團(tuán)結(jié)在項(xiàng)目部的周?chē)桓愕钟|、不搞分裂、不搞內(nèi)斗。

3、有榮辱與共精神——整個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)“一榮俱榮,一損俱損”,公司給平臺(tái),大家齊努力。大家好才是真的好,要以每個(gè)人做好,實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)做好、項(xiàng)目做好。

4、有團(tuán)隊(duì)靈魂——這是對(duì)以上3條的概括,我們所有參建員工,必須統(tǒng)一思想、統(tǒng)一目標(biāo)、統(tǒng)一行動(dòng),能夠以公司“3512發(fā)展戰(zhàn)略”為靈魂,方可戰(zhàn)勝施工中的種種困難。

二、“七關(guān)鍵”

1、注意移交環(huán)節(jié)的關(guān)鍵性——和總包方的移交,和安裝方的移交,和上下套工序的移交,和外加工單位的移交,和業(yè)主方的移交,每一個(gè)移交環(huán)節(jié)都要做好移交記錄、影像留底,以后查閱時(shí)有據(jù)可依。

2、圖紙深化設(shè)計(jì)的關(guān)鍵性——圖紙和現(xiàn)場(chǎng)吻合,細(xì)部節(jié)點(diǎn)準(zhǔn)確,現(xiàn)場(chǎng)美觀實(shí)用,以及材料質(zhì)量與成本可控。

3、確認(rèn)施工班組的關(guān)鍵性——樣板房是整個(gè)項(xiàng)目的臉面,是整個(gè)公司的臉面,要有實(shí)力和有經(jīng)驗(yàn)的班組方可參與樣板房施工,絕對(duì)不能把項(xiàng)目和公司的臉面交由一個(gè)低價(jià)進(jìn)場(chǎng)的雜牌班組來(lái)修,那是在自己打自己的臉。這里包含外加工單位的確認(rèn),都應(yīng)當(dāng)慎重把關(guān)。

4、把握放線(xiàn)施工的關(guān)鍵性——必須依據(jù)圖紙所給出的尺寸,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)放出準(zhǔn)確無(wú)誤的完成面線(xiàn),并同時(shí)完成材料下單尺寸,及成品加工尺寸,留底。

5、施工質(zhì)量把控的關(guān)鍵性——從初期的基層施工開(kāi)始,作為項(xiàng)目部管理人員來(lái)說(shuō),必須做到:熟悉業(yè)主甲方的統(tǒng)一施工質(zhì)量要求口徑,先進(jìn)行書(shū)面交底,施工過(guò)程跟蹤、督促,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),堅(jiān)決杜絕因質(zhì)量問(wèn)題引起的返工損失。

6、材料質(zhì)量把控的關(guān)鍵性——材料的優(yōu)劣直接影響到現(xiàn)場(chǎng)成品的質(zhì)量。比如不銹鋼的色差、厚度、劃痕,墻地面磚的大小誤差、平整度,石材的色差、裂紋等等,都是導(dǎo)致返工的隱患。事先防控、避免返工,也是成本控制的一個(gè)方面。

7、現(xiàn)場(chǎng)成品保護(hù)的關(guān)鍵性——成品保護(hù)是關(guān)鍵的重中之重,一個(gè)項(xiàng)目,你平時(shí)施工技術(shù)再好、質(zhì)量做得再好,如果在移交業(yè)主之前的成品沒(méi)保護(hù)到位,那一切都等于零,品牌和聲譽(yù)都?xì)w于塵埃。

三、“三堅(jiān)持”

1、堅(jiān)持積極溝通——對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)施工單位,對(duì)每個(gè)工人都需要良好的溝通,每個(gè)單位和工人都要主動(dòng)配合別家安裝單位的施工。為他人提供便捷,等于給自己多一條路走。

2、堅(jiān)持必勝信念——自信這個(gè)項(xiàng)目我們能做好、做優(yōu);我們也必須做好,才能無(wú)愧于自己的勞動(dòng)付出,無(wú)愧于我們公司的大力支持。

3、堅(jiān)持服務(wù)業(yè)主——只有我們服務(wù)好業(yè)主,以業(yè)主需求為工作目標(biāo)、工作標(biāo)準(zhǔn),才能為項(xiàng)目、為公司創(chuàng)造利潤(rùn)。如果業(yè)主不認(rèn)可、交付很困難,也會(huì)導(dǎo)致成本上的損失。

四、“四做到”

1、做到齊心協(xié)力——無(wú)論個(gè)人有什么小目標(biāo),都不能脫離公司的大目標(biāo),要聚合在團(tuán)隊(duì)中,朝著同一個(gè)方向努力。

2、做到強(qiáng)化管理——施工前先交底培訓(xùn),施工中勤檢查糾錯(cuò),施工后要小結(jié)講評(píng),周而復(fù)始,不厭其煩,管理形成閉合回路、形成固定經(jīng)驗(yàn)。

3、做到睿智進(jìn)取——學(xué)無(wú)止境,肯學(xué)習(xí)是個(gè)人進(jìn)步的前提,也是公司發(fā)展的需要。業(yè)績(jī)屬于過(guò)去,現(xiàn)在從零開(kāi)始,適應(yīng)新形勢(shì)的需要,接受新管理的約束,不能吃老本、吹噓著過(guò)去的功勞。

4、做到誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)——搞好合作,實(shí)現(xiàn)共贏。即要追求經(jīng)濟(jì)利益,也要講究品牌效益。公司要?jiǎng)?chuàng)品牌,個(gè)人也要?jiǎng)?chuàng)品牌,無(wú)論是項(xiàng)目部管理人員還是班組施工人員,或者供應(yīng)商、第三方加工者,都要做到讓人豎起大拇指,名聲頂呱呱。

五、“四杜絕”

1、杜絕各自為政——現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)施工班組絕不能各做各的、互不配合,你不關(guān)照我、我不關(guān)照你,你看我的笑話(huà)、我挑你的毛病。特別是同步進(jìn)場(chǎng)、交叉施工的情況下,即使為了趕進(jìn)度,也要謙讓與配合,不能讓后面工序破壞前面成品,也不能讓后面工序搶先完工、影響其他施工。

2、杜絕消極混日——“反正工資照拿,做與不做一個(gè)樣,做好做壞一個(gè)樣”,以這種態(tài)度在現(xiàn)場(chǎng)的,不管是誰(shuí),應(yīng)當(dāng)立即辭退,免得影響他人。做得好的要獎(jiǎng),做不好的要罰。

3、杜絕不聽(tīng)指揮——項(xiàng)目部下達(dá)的指令必須實(shí)行下去,針對(duì)公司和項(xiàng)目部的指令,必須無(wú)條件嚴(yán)格執(zhí)行,不能“選擇性執(zhí)行”:合心意的就執(zhí)行、不合心意的就不執(zhí)行。

4、杜絕自以為是——“天下我最大、圖紙放一邊”,大概跟圖紙“差不多”就可以了,“沒(méi)什么大不了、差一點(diǎn)沒(méi)關(guān)系”,“就這樣做、我說(shuō)了算”,這樣的態(tài)度會(huì)害慘整個(gè)項(xiàng)目,必須從嚴(yán)防控。

思考總結(jié):一個(gè)樣板房,假如能打造以上“47344標(biāo)準(zhǔn)”,也就會(huì)成功了。

我們只是做個(gè)淺談,沒(méi)有深入去闡述,請(qǐng)大家批評(píng)指教。


 








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